Выполняет работу по комплектованию Учреждения кадрами. Принимает участие в подборе и расстановке кадров. Оформляет документацию по кадрам....

1.1. Оформляет прием, перевод и увольнение сотрудников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями, приказами главного врача. 1.2. Оформляет и ведет личные дела сотрудников....

оформлять документы в соответствии с требованиями трудового законодательства РФ и локальными нормативными актами учреждения; вести учет и регистрацию документов по персоналу, организовывать хранение д...

Совмещение секретаря и специалиста по кадрам. Обязанности: кадровое делопроиводство, работа с входящей и исходящей корреспонденцией, работа в СЭДО и т.д....

Должностные обязанности работника определяются должностными инструкциями и правилами внутреннего трудового распорядка, принятыми в организации. Работник обязан выполнять требования охраны труда и прав...

Ведение документации по учету и движению персонала. Разработка проектов локальных актов, регулирующих трудовые отношения. Представление документов по персоналу в государственне органы. Ведение воинско...

Ведение кадрового документооборота организации....

Обеспечение укомплектования организации работниками требуемых профессий, специальностей и квалификаций; Ведение кадрового учета и кадрового делопроизводства в организации...

Ведет учет личного состава Учреждения, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. Формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, свя...

- Ведение учета личного сотава учреждения - Прием, перевод, увольнение работников - Ведение личных карточек и дел работников учреждения - Ведение трудовых книжек - Составление регламентированной отчет...

- прием, перевод, увольнение сотрудников;- работа с СФР;- работа с больничными листами;- оформление пособий и отпусков.- работа с военкоматом- ведение кадрового учета в программе 1С...

1. Осуществляет контроль за своевременным исполнением распоряжений и поручений начальника отдела кадров. 2. Оформляет прием, увольнение, перевод в соответствии с трудовым законодательством, положениям...

Организация документооборота по учету и движению кадров Организация документооборота по представлению документов по персоналу в государственные органы Постановка на учет организации в государственных ...

Прием, увольнение сотрудников; табелирование, оформление приказов на отпуска, создание и ведение личных дел, ведение трудовой книжки....

Документационное обеспечение работы с персоналом: - ведение документации по учету и движению персонала; - разработка типовых форм документов по учету и движению персонала, сопровождение процедур оформ...

Ведение кадрового делопроизводства, ведение трудовых книжек, табель учета рабочего времени...

1. Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме: - приёмы, переводы и увольнения сотрудников, оформление отпусков; - учёт, оперативное хранение документов по кадрам; - формирование и ведение лич...

1. Ведение учёта личного состава учреждения в соответствии с утверждёнными формами первичной учётной документации; 2. Оформление приёма, перевода, увольнения работников, направления в служебные команд...

кадровый учет...

вести кадровый учет и кадровое делопроизводство; оформлять прием, перевод, увольнение работников, направление в служебные командировки, предоставление отпусков; формировать и вести личные дела работни...