Новые вакансии в КАЗАНИ
Более 10 вакансий по професии специалист по кадрам.
Сколько получает специалист по кадрам в КАЗАНИ?
Должностные обязанности специалист по кадрам
СПЕЦИАЛИСТ ПО КАДРАМ в городе Казань, по статистике, получают заработную плату в размере от 27093 руб. до 95000 руб.
Хотите знать о новых вакансиях в профессии специалист по кадрам?
Подпишитесь на обновления в Telegram или по email — и узнайте первым!
Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства - Контроль за правильностью оформления документов. - Оформление приема, перевода, увольнения сотрудников. - Отпуска, командировки, повышение квалификаци...
Оформление документов при приёме на работу, переводах, увольнениях; ведение трудовых книжек (учёт, хранение); формирование и ведение личных дел сотрудников; организация конкурсов на замещение вакантны...
Прием, перевод, увольнения работников; табелирование, составление графика работ; ведение личных дел работников, журналов регистрации кадровой документации; своевременное ознакомление сотрудников с ЛНА...
ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, увольнение, перевод, все виды отпусков, командировки, доплаты, совмещения формирование и ведение личных дел сотрудников составление графика о...
Оформление приемов, переводов и увольнений работников в программе 1С кадры; Формирование и ведение личных дел работников; Производить запись в трудовых книжках....
Оформляет приём, перевод и увольнение сотрудников в соответствии с ТК РФ и локальными актами. Работает с трудовыми книжками: ведёт их учёт, хранит, вносит записи. Готовит трудовые договоры, дополнител...
ведение кадрового учета в полном объеме (прием, увольнения, переводы, отпуска, больничные листы, командировки, Т-2 и т.п.); подготовка и отправка отчетности в государственные органы; взаимодействие с ...
Выполняет работу по комплектованию предприятия кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации. Принимает участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров. Проводит изучение и анализ...
Оформление документов при приёме на работу, переводах, увольнениях; ведение трудовых книжек (учёт, хранение); формирование и ведение личных дел сотрудников; организация конкурсов на замещение вакантны...
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перевод, увольнение; - Оформление ежегодных, учебных отпусков, отпусков без сохранения заработной платы, командировок; - Ведение табеля уче...