1. Обеспечение укомплектования организации работниками требуемых профессий, специальностей и квалификации. 2. Ведение кадрового учета и кадрового делопроизводства в организации. 3. Оценка персонала, о...

Прием  и увольнение сотрудников организации, учет стажа  , подготовка приказов и др....

составление приказов по личному составу; 1 приём, перевод, увольнение работников, заключение трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним; 1 формирование и ведение личных дел, заполнение трудо...

Работа по комплектованию учреждения кадрами требуемых профессий, специальностей, квалификации. Регистрация, учет и хранение кадровых документов. Работа с государственными органами, ЦЗН, профсоюзными о...

- ведение кадрового делопроизводства; - ведение воинского учета; - ведение миграционного учета...

Выполнять работу по комплектованию предприятия кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации. Принимать участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров. Проводить изучение и анали...

 Кадровое делопроизводство, включая прием, переводы, увольнения, отпуска и больничные. Оформление, ведение и учет трудовых книжек, командировок.• Составление табеля учета рабочего времени и ...

Кадровое делопроизводство. воинский учет и бронирование...

Ведение документации по учёту и движению персонала, разработка типовых форм документов, сопровождение процедур оформления трудовых отношений....

-прием и увольнение; -ведение учета гражданского персонала; -работа с основными программами; -отчеты и т.д....

-прием и увольнение; -ведение документации и отслеживание сроков; -ведение гражданского персонала от приема до увольнения; -отчеты и т.д....

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки, кадровые перемещения и т.д.), ведение трудовых книжек, личных дел сотрудников, сдача отчетности в...

-Принимает участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров; -Ведет работу по учету личного состава; -Заполняет личные карточки Т-2 на сотрудников; -Своевременно оформляет прием, перевод и увол...

Обеспечение эффективного функционирования системы управления персоналом для достижения целей организации подбор персонала: размещение вакансий, первичное собеседование с соискателями, взаимодействие в...

Организация документооборота по учету и движению кадров...

Организация работы по комплектованию учреждения кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификаций. Контроль своевременного оформления приема, перевода и увольнения работников, выдача справок ...

Осуществлять обработку и анализ поступающей документации по работникам Академии. Осуществлять подготовку и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, спр...

1) Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (около 300 человек): -приемы, переводы, увольнения; -составление и ведение графика отпусков, приказы об отпусках; -оформление совмещений и совмест...

Подбор персонала, оформление личных дел работников, карточек Т-2, сбор заявлений, подготовка проектов уведомлений, трудовых договоров и дополнительных соглашений, сбор виз согласования и подписей рабо...

Подготовка проектов документов по процедурам управления персоналом, учету и движению персонала Организация системы движения документов по персоналу Сбор и проверка личных документов работников Подгото...