Вакансия: Специалист по кадрам
Зарплата: 92 300 руб.
Форма занятости:
Полная занятость
Метод работы:
Полный рабочий день
Задачи: Проводит работу по укомплектованию предприятия кадрами, создает резерв квалифицированных работников в пределах штатного расписания. Производит оформление приема, перемещения и увольнения работников всоответствии с законодательством о труде. Своевременно и правильно производит заполнение трудовых книжек на всех работников, обеспечивает их хранение, а также передача сведений в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации. Обеспечивает ведение установленной документации по кадрам, составление установленной отчетности по учету личного состава работников предприятия обеспечивает подготовку необходимых документов, выдачу справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности трудящихся. Осуществляет своевременную передачу сведений для начисления пособий по временной нетрудоспособности работников. Вносит информацию в ЕК АСУТР о персонале структурного подразделения. Обеспечивает подготовку материалов для представления работников кпоощрениям и награждениям, подготовку документов, необходимых для назначения пенсий работникам и их семьям. Организует своевременное прохождение медицинского освидетельствования и переосвидетельствования работников, связанных с движением поездов и личной безопасностью. Организация документооборота по представлению документов по персоналу в государственные органы Осуществляет в установленном порядке документооборот с ОЦО в рамках исполнения должностных обязанностей. Обеспечивает контроль за состоянием трудовой дисциплины, за соблюдением правил внутреннего трудового распорядка. Разрабатывает мероприятия по улучшению состояния трудовой дисциплины, снижению потерь рабочего времени и контролирует их выполнение. Организует составление и выполнение графиков отпусков. Организует оформление обязательного медицинского страхования работников.
Образование:
Высшее образование — бакалавриат
Опыт:
1
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
Войти
