Вакансия: Ведущий специалист по подбору персонала
Зарплата: 60 000 руб.
Форма занятости:
Полная занятость
Метод работы:
Полный рабочий день
Задачи: - Ведение полного цикла подбора персонала (от составления профиля вакансии до выхода кандидата на работу): инженеры, прорабы, рабочие, водители и др; - Поиск и привлечение квалифицированных специалистов на строительные и инженерные позиции через: базы резюме; - Проведение собеседований и оценка кандидатов; - Взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения требований к кандидатам; - Формирование кадрового резерва, работа с базой кандидатов; - Адаптация новых сотрудников, контроль прохождения испытательного срока; - Мониторинг рынка труда и актуальных методов подбора; - Ведение кадрового резерва и базы данных кандидатов; - Участие в HR‑проектах компании (адаптация, оценка, мотивация).
Образование:
Не указано
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
Войти
