Задачи: Ведение и контроль штатного расписания; Формирование бюджета расходов на персонал; Расчет показателей: среднесписочная численность, текучесть, производительность, нормативы численности и др.; Анализ ФОТ и показателей по труду; Разработка и внедрение показателей премирования; Подготовка отчетности по труду и заработной плате;
Образование:
Высшее образование — бакалавриат
Опыт:
3
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
