Вакансия: Ведущий инженер по сопровождению

Зарплата: руб.

Опубликовано: 03.02.2026

Форма занятости: Полная занятость

Метод работы: Полный рабочий день

Задачи: Команда сопровождения Управления разработки платформенных сервисов кибербезопасности ищет специалистов по сопровождению автоматизированных систем. Команда занимается обеспечением бесперебойной работы автоматизированных систем в режиме 24*7. Обязанности администрирование и сопровождение автоматизированных систем/платформ масштабов банка в соответствии с SLA и используемыми в банке ИТ-процессами обеспечение доступности автоматизированных систем, устранение сбоев (инцидентов) в режиме 24*7 настройка мониторинга, анализ данных оперативного и исторического мониторинга планирование, подготовка и реализация изменений; формирование отчётности по работе автоматизированных систем в разрезе ИТ-процессов формирование предложений по повышению надёжности и производительности автоматизированных систем. Требования высшее образование знание английского языка (чтение технической документации) знание/понимание стандарта ISO-20000 и/или процессного подхода в ИТ (ITIL/ITSM) стаж работы в ИТ не менее 1 года понимание архитектуры современных автоматизированных систем / приложений, способов интеграции систем опыт работы с RHEL, знание/понимание работы платформ контейнеризации Docker/Openshift/k8s, знание/понимание работы: PostgreSQL, kafka, nginx написание запросов на языке SQL знание/понимание работы инструментов непрерывного развёртывания ПО (Git, Bitbucket, Ansible, Jenkins) знание/понимание работы систем мониторинга (zabbix, grafana, elk). Будет плюсом: коммуникабельность стрессоустойчивость ответственность и исполнительность умение самостоятельно распределять имеющиеся ресурсы для достижения поставленных целей. Условия комфортный современный офис: Екатеринбург, ул. Розы Люксембург, 56А график работы 5/2 с 09.00 до 18.00 ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия корпоративный спортзал и зоны отдыха более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций) расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Образование: Не указано