Вакансия: Главный специалист юридического отдела
Зарплата: 98 630 - 100 000 руб.
Форма занятости:
Полная занятость
Метод работы:
Полный рабочий день
Задачи: Обеспечивать соблюдение законности в деятельности Общества и защиту его правовых интересов. Осуществлять правовую экспертизу проектов приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера, подготавливаемых работниками структурных подразделений и филиалов Общества, а в случае необходимости участвует в разработке проектов этих документов. Вносить предложения по изменению или отмене действующих в Обществе локальных правовых актов и иных документов, в том числе приказов, положений, инструкций. Осуществлять правовую помощь работникам структурных подразделений и филиалов Общества в их текущей работе, а в случае необходимости подготовку правовых заключений (в том числе письменных), подготовку и передачу необходимых материалов в суды общей юрисдикции, арбитражные суды, правоохранительные и надзорные органы Российской Федерации, государственные, общественные и коммерческие организации и учреждения. Представлять интересы Общества в арбитражных судах и судах общей юрисдикции, прокуратуре, правоохранительных и надзорных органах, а также в государственных и общественных и коммерческие организациях и учреждениях при рассмотрении правовых вопросов в пределах полномочий, определённых в доверенности. Осуществлять ведение судебных и арбитражных дел в пределах полномочий, определённых в доверенности. Участвовать в подготовке и заключении коллективных договоров, отраслевых тарифных соглашений, разработке и осуществлении мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, регулированию социально-трудовых отношений в Обществе. СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ: Оформление в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации: оплачиваемые отпуска, больничные, оплата в повышенном размере за работу в выходные и праздничные дни, полностью белая заработная плата, выплаты 2 раза в месяц без задержек; Ежегодная индексация заработной платы; Полное обеспечение спец. одеждой, обувью, СИЗ и смывающими средствами; Возможно повышение квалификации, профессиональный рост; Добровольное медицинское страхование (ДМС); Дополнительное страхование от несчастных случаев; Частичная компенсация санаторно-курортного лечения; Компенсация стоимости путевок в детские лагеря (25 000 руб.); Компенсация затрат на занятия спортом; Социальная поддержка работников в соответствии с коллективным договором: предусмотрены различные выплаты к знаменательным датам (рождение ребенка, регистрация брака, юбилеи), материальная помощь в связи с кризисной ситуацией, премии к праздничным датам; Корпоративы, экскурсии, спортивные мероприятия, подарки детям к Новому году; Профсоюз.
Образование:
Высшее-бакалавриат
Квалификация:
Оформление в соответствии с ТК РФ, оплачиваемый отпуск и больничный лист. Полностью белая з/плата, стабильные выплаты 2 раза в месяц.
Опыт:
3
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
Войти
