Вакансия: Консультант
Зарплата: 54 000 - 55 000 руб.
Форма занятости:
Полная занятость
Метод работы:
Полный рабочий день
Задачи: 1. Оформление приказов по кадрам: приказы о доплатах, о неявках и переработках, о выплате материальной помощи, о ежемесячном премировании и пр. 2. Ведение журнала регистрации приказов по кадрам. 3. Оформление справок работникам (по своему направлению). 4. Квартальная сверка карточек Т-2. 5. Подшивка документов. 6. Ознакомление с приказами сотрудников Учреждения (по своему направлению). 7. Заверение трудовых книжек сотрудников Учреждения. 8. Соблюдать сроки исполнения документов, установленные нормативно-правовыми актами, организационно-распорядительными документами или резолюцией. 9. Находиться на рабочем месте во внерабочее время только с ведома непосредственного руководителя; 10. Не передавать документы Учреждения и их копии без разрешения руководства Учреждения; 11. Хранить официальные документы в делах согласно номенклатуре дел; 12. Готовит документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив. 13. Консультирует работников по вопросам, входящим в компетенцию отдела. 14. Выполнение отдельных служебных поручений начальника службы управления персоналом. 15. Бережно относиться к имуществу предприятия. 16.Обеспечивает соблюдение сотрудниками Учреждения правил и норм по охране труда и технике безопасности. 17. Определяет, насколько качественно имеющиеся кадры обслуживают интересы Учреждения, подлежат ли они сохранению или увольнению. 18.Составляет список персональных обязанностей и фиксирует время, затраченное работником на выполнение каждого действия для измерения эффективности сотрудника, наличия лишних совершаемых им операций. 19. Осуществлять аудит персонала Учреждения.
Образование:
Высшее-бакалавриат
Опыт:
3
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
Войти
