Вакансия: Менеджер по подбору персонала
Зарплата: руб.
Форма занятости:
Метод работы:
Режим гибкого рабочего времени
Задачи: Задачи Самостоятельно отвечать за полный цикл подбора специалистов — от поиска до подготовки к выходу нового сотрудника Искать кандидатов для разных направлений — в ЦОДы (инженеры, энергетики, техники, конструкторы-архитекторы) + различные точечные вакансии (уровня senior, lead): product и project менеджеры, аналитики и другие Взаимодействовать с нанимающими менеджерами и командами Помогать коллегам с другими HR-задачами Требования Имеете опыт в ИТ-подборе от трёх лет Быстро погружаетесь в новые профили поиска и самостоятельно подбираете нужные инструменты для работы Любите и умеете работать в команде Находите общий язык с любым собеседником Комфортно ощущаете себя в активном рабочем ритме
Образование:
Не указано
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
Войти
