Вакансия: Директор общеобразовательного учреждения
Зарплата: 87 000 - 93 000 руб.
Форма занятости:
Метод работы:
Полный рабочий день
Задачи: -осуществляет руководство образовательным учреждением в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами, уставом образовательного учреждения; -обеспечивает системную образовательную (учебно-воспитательную) и административно-хозяйственную (производственную) работу образовательного учреждения; -решает кадровые, административные, финансовые, хозяйственные и иные вопросы в соответствии с уставом образовательного учреждения; -принимает локальные нормативные акты образовательного учреждения, в том числе, содержащие нормы трудового права, в том числе по вопросам установления системы оплаты труда с учетом мнения представительного органа работников в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, иными нормативно правовыми актами, муниципальными нормативно правовыми актами Шелеховского района; -обеспечивает реализацию федеральных государственных образовательных стандартов, организует осуществление образовательного процесса образовательным учреждением, обеспечение общедоступного, бесплатного образования (дошкольного, начального общего, основного общего, среднего (полного) общего), а также дополнительного образования в общеобразовательных учреждениях по соответствующим образовательным программам; -осуществляет определение списка учебников в соответствии с утвержденными федеральными перечнями учебников, рекомендованных или допущенных к использованию в образовательном процессе в имеющих государственную аккредитацию и реализующих образовательные программы общего образования образовательных учреждениях, а также учебных пособий, допущенных к использованию в образовательном процессе в таких образовательных учреждениях; -формирует контингенты обучающихся (воспитанников), обеспечивает охрану их жизни и здоровья во время образовательного процесса, соблюдение прав и свобод обучающихся (воспитанников) и работников образовательного учреждения в установленном законодательством Российской Федерации порядке; -определяет стратегию, цели и задачи развития образовательного учреждения, принимает решения о программном планировании его работы, участии образовательного учреждения в различных программах и проектах, обеспечивает соблюдение требований, предъявляемых к условиям образовательного процесса, образовательным программам, результатам деятельности (в т.ч. установленных показателей деятельности) образовательного учреждения и к качеству образования, непрерывное повышение качества образования в образовательном учреждении; -в пределах установленных средств формирует фонд оплаты труда с разделением его на базовую и стимулирующую часть; -утверждает структуру и штатное расписание образовательного учреждения по согласованию с управлением (учредителем образовательного учреждения); осуществляет подбор и расстановку кадров; -создает условия для непрерывного повышения квалификации работников;
Образование:
Высшее-специалитет, магистратура
Опыт:
5
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
Войти
