Вакансия: специалист по кадрам
Зарплата: 60 000 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи: Специалист должен досконально разбираться в трудовом законодательстве и регулярно отслеживать его изменения, знать нормативные акты в сфере управления персоналом. Также обязательный «багаж знаний» должен включать понимание структуры, штата предприятия, его специализации и перспектив развития, знание положения об аттестации сотрудников, порядка назначения на должность, перевода, увольнения сотрудников, оформления выхода на пенсию, получения льгот, технику ведения банка данных о сотрудниках на предприятии, порядок составления отчётности.
функции специалиста по кадрам:
- осуществляет разработку приказов, определение текущей потребности в кадрах и источников ее удовлетворения на основе изучения рынка труда с выкладкой их на специализированных сайтов в Интернете;
- оформляет прием, перевод и увольнение работников;
- ведёт учёт личного состава;
- подготавливает проект плана по повышению квалификации работников;
- подготавливает или организует подготовку справок о трудовой деятельности:
- осуществляет приём, заполнение, хранение и выдачу трудовых книжек;
- ведёт установленную документацию по личному составу;
- подготавливает материалы для представления персонала к поощрениям;
- подготавливает соответствующие документы по пенсионному страхованию для представления их в органы социального обеспечения;
- участвует в мероприятиях по персонифицированному учёту работников;
- составляет проекты графиков отпусков, осуществляет оформление оплачиваемых отпусков в соответствии с утверждёнными графиками;
- ведёт учёт использования работниками отпусков;
- оформляет и ведёт учет командировок;
- осуществляет анализ текучести кадров;
- ведёт делопроизводство Учреждения (получает, регистрирует, отправляет корреспонденцию, формирует и отправляет/получает корреспонденцию и другую информацию по электронным каналам связи по вопросам деятельности кадровой службы;
- формирует нормативно-справочную информацию, относящуюся к кадровой работе;
- ведёт работу по комплектованию, хранению, учету и использованию архивных документов.
Образование:
Высшее
Опыт:
2
