Вакансия: Мастер оперативного подразделения РЭС
Зарплата: 95 013 - 102 881 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи: - Организовывать и проводить работу с оперативным персоналом;
- Организовывать и контролировать проведение контрольных замеров напряжений и нагрузок в сетях РЭС, проводить анализ загрузки оборудования;
- Участвовать в выполнении комплекса работ и мероприятий по поддержанию работоспособности и исправности ВЛ (КЛ) 0,4-20 кВ, ТП 6-20/0,4 кВ, СП и РП 610 КЕ (техническое обслуживание), в объеме закрепленной эксплуатационной ответственности;
- Выполнять техническое диагностирование оборудования;
- Участвоватъ в выполнении работ по восстановлению исправности и работоспособности ВЛ.
Образование:
Среднее профессиональное
Премии и бонусы: Ежемесячная премия 50 %, • Работа в филиале "Тихвинские электрические сети" крупной стабильной компании;
• Возможность обучения по профессии в корпоративном учебном комплексе за счет компании;
• Официальное оформление согласно ТК РФ;
• Полный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией и другие компенсации и гарантии;
• Единовременная выплата к отпуску;
• Поощрение к праздничным датам (23 февраля, 8 марта, «День энергетика»);
• Вознаграждение по реферальной программе «Приведи друга»;
• Ежемесячная частичная компенсация электроэнергии;
• Коллективный договор и негосударственное пенсионное страхование;
• Предоставление и оплата дополнительных отпусков;
• Доплаты и надбавки за условия труда, отклоняющихся от допустимых;
• Надбавка за выслугу лет с первого года работы;
• Вознаграждение работникам, удостоенным наград;
• Выплата единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3-х лет;
• Выплата материальной помощи в случае регистрации брака;
• Компенсация расходов за содержание детей в дошкольных учреждениях для многодетных семей и семьям, имеющих детей-инвалидов;
• Поощрение к праздничным датам (8 марта, «День энергетика»);
• Возможность профессионального роста;
• Повышение квалификации за счет работодателя.