Вакансия: ведущий специалист
Зарплата: 25 806 - 31 853 руб.
Форма занятости:
Полная занятость
Метод работы:
Полный рабочий день
Задачи: 1) участвует в разработке и реализации комплексных, муниципальных программ, стратегий и проектов, направленных на социально-экономическое развитие Карабашского городского округа;
2) осуществляет методическое руководство по разработке муниципальных программ Карабашского городского округа;
3) формирует и актуализирует перечень муниципальных программ Карабашского городского округа;
4) проводит мониторинг реализации муниципальных программ, реализуемых на территории Карабашского городского округа и оценку эффективности реализации муниципальных программ;
5) проводит отслеживание выполнения исполнителями планов – графиков по реализации муниципальных программ Карабашского городского округа;
5) размещает информацию о муниципальных программах Карабашского городского округа в автоматизированную информационную систему «Управление»;
6) проводит экспертизу проектов муниципальных программ Карабашского городского округа в соответствии с Порядком принятия решений о разработке муниципальных программ Карабашского городского округа, их формирования и реализации;
7) осуществляет контроль по приведению муниципальных программ в соответствие с измененным бюджетом Карабашского городского округа;
8) разрабатывает нормативные правовые акты об установлении системы оплаты труда работников муниципальных учреждений Карабашского городского округа и осуществляет контроль за их реализацией;
9) рассматривает и согласовывает штатные расписания муниципальных учреждений Карабашского городского округа;
10) принимает решение о необходимости проведения оптимизационных мер в муниципальных учреждениях Карабашского городского округа.
Образование:
Среднее профессиональное
Квалификация:
ведущий специалист Управления экономики
Опыт:
5
Премии и бонусы: · - предоставление дополнительного нерабочего дня с сохранением места работы (должности) и заработной платы после получения каждого компонента вакцины от новой короновирусной инфекции;
- подарки детям сотрудников к Новому году;
- поздравление с Днем рождения в социальной сети в группе «Одна команда»
- премирование в связи с празднованием Дня местного самоуправления;
- награждение работников, показавших наилучшие результаты, благодарностями, почетными грамотами в связи с празднованием Дня города;
- оказание дополнительной материальной помощи в связи с юбилейными датами работников
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
Войти
