Вакансия: Технический директор
Зарплата: 150 000 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи: В подчинении отделы: отдел технологов, конструкторский отдел, отдел сварщика, отдел информационных технологий.
Работа с проектными бюро.
Определение технической политики и перспектив развития предприятия;
проведение организационно-технических мероприятий, научно-исследовательских и опытно конструкторских работ;
обеспечение эффективности проектных решений;
организация разработки нормативов трудоемкости изделий и норм расхода материалов на их изготовления;
обеспечение взаимодействия с внешними научно-исследовательскими, проектными организациями;
обеспечение повышения уровня технической подготовки производства, его эффективности и сокращения издержек на производство;
обеспечение подготовки технической документации;
организация разработок и выполнения планов внедрения новой техники и технологии, планов организационно-технических мероприятий;
координация работ подразделений технического управления по обеспечению эффективной работы по текущим и перспективным проектам на разных стадиях производства;
организация работы по обеспечению безопасности эксплуатируемого и изготовляемого производственного оборудования, по модернизации и замене оборудования, не соответствующего требованиям безопасности;
организация и осуществление контроля за соблюдением руководителями и специалистами подразделений требований охраны труда, выполнением приказов и указаний вышестоящих организаций и предписаний органов государственного надзора;
подготовка установленной отчетности.
Образование:
Высшее
Квалификация:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ с соблюдением всех норм;
- оформление в штат после успешного прохождения собеседования с руководством предприятия;
- есть возможность обучения, переобучения и повышения квалификации за счет средств работодателя;
- большие социальные программы (есть гостиница, база отдыха, лечебно-оздоровительный центр, доставка по городу);
- предоставление общежития (рядом с заводом, в том числе общежитие семейного типа); возможность частичной компенсации жилья;
- новогодние подарки детям;
- при вступлении в профсоюз предоставляются дополнительные привилегии;
- частичная компенсация питания в заводских столовых;
- заработная плата Договорная;
- выплата заработной платы строго 2 раза в месяц без задержек.
Опыт:
5
