Вакансия: Начальник отдела кадров
Зарплата: 50 000 - 80 000 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи:
Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод работника, составление графиков отпусков и т. д.)
Разработка локальных нормативных актов, в том числе должностных инструкций
Организация работы отдела кадров, руководство подчиненными, обеспечение своевременного и качественного выполнения задач и функций, стоящих перед кадровой службой
Консультирование работников Отделения СФР по вопросам их правового положения, соблюдения трудового законодательства
Проведение работ по подбору и комплектованию штата работников
Координация работы по сбору и хранению сведений о доходах (о расходах), об имуществе и обязательствах имущественного характера работников, членов их семей
Участие в работе комиссий по вопросам награждения, повышения надбавок к должностным окладам, установления стажа за выслугу лет, соблюдения требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов и т. д.
Проведение аттестации
Организация, контроль за ведением воинского учета
Подготовка и отправка отчётов по электронным каналам связи
Взаимодействие с контролирующими государственными органами в сфере труда
Образование:
Высшее
Премии и бонусы:
Стабильный доход и выплаты дважды в месяц
Полный социальный пакет
Стабильные выплаты, премии и надбавки
Возможность решать интересные и значимые задачи
Ежегодный оплачиваемый отпуск 36 календарных дней
