Вакансия: Начальник отдела кадров
Зарплата: 70 000 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи:
руководство отделом кадров (5 человек в подчинении);
разработка должностных инструкций;
составление ежемесячной, квартальной, годовой отчетности для предоставления в Социальный фонд России, Центры занятости населения, Федеральную службу государственной статистики, Министерство экономического развития РФ, а также по запросу иных государственных органов, руководства Учреждения;
подготовка данных о количестве отработанного времени каждым сотрудником Учреждения для начисления премии;
сопровождение договоров о прохождении практики студентами образовательных учреждений высшего и среднего профессионального образования, включая предварительные процедуры по их заключению, подготовку проектов приказов о прохождении учебной практики так же студентами.
составление графика отпусков работников Учреждения;
осуществление подготовки документов для награждения работников;
организация воинского учета и бронирования работников;
участие в комиссии по предотвращению и урегулированию конфликта интересов Учреждения.
Образование:
Высшее
Квалификация:
- Официальное трудоустройство, весь пакет социальных гарантий, ежеквартальные премии
Опыт:
5
Премии и бонусы: Ежеквартальные премии, различные виды материальной помощи согласно Коллективного договора ( к отпуску, рождение ребенка, регистрация брака, смерть близких родственников. Предоставление доп выходных дней за сдачу крови, вакцинацию, за детьми-инвалидами.
