Дополнительные меры социальной поддержки работников Предприятия, включают в себя:
1) ДМС;
2) Оказание материальной помощи в случаях:
- тяжелого заболевания или операционного лечения,
- смерти близких родственников,
- при рождении ребенка;
- выплата материальной помощи к отпуску;
3) Премирование сотрудников по итогам работы за месяц, за квартал, а также за общие результаты работы по итогам за год;
4) Выплата ежемесячной надбавки за стаж работы на Предприятии.
5) Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 5 дней.
6) Возможность посещения ведомственного оздоровительного комплекса - База отдыха «Силандэ».
Доставка продукции компании клиентам (25-30 магазинов) на личном автомобиле с рефрижератором, грузоподъемностью до 1500 кг, типа газель....
- междугородние перевозки по России; - контроль загрузки/выгрузки товара; - соблюдение сроков доставки....
Управление грузовыми автомобилями,отнесенными к категориям транспортных средств С, Е, контроль за правильностью погрузки, размещения и крепления груза в кузове автомобиля, устранение возникших во врем...
Перевозки грузов по России (контейнерные и тентовые грузоперевозки)...
-безопасное вождение автомобиля, обеспечение сохранности автомобиля , -оформление путевых листов, -заправка автомобиля топливом, -контроль за пристегиванием пассажирами ремнями безопасности,...
управление служебным транспортным средством;проверка технического состояния и прием автомобиля перед выездом;содержание автомобиля в исправном рабочем состоянии....
