Поиск работы - где платят!
Более 500 000 вакансий. Поиск работы - где платят! Более 500 000 вакансий.
Более 500 000 вакансий. Поиск работы - где платят! Более 500 000 вакансий.
Ищете работу в КГБУЗ "Санаторий "Анненские Воды"? Изучите свежие вакансии, уровень заработной платы, требования и города размещения.
Средняя зарплата в АННЕНСКИЕ ВОДЫ в 2026 году составляет 100 000 руб.
Хотите знать о новых вакансиях в КГБУЗ "Санаторий "Анненские Воды"?
Подпишитесь на обновления в Telegram или по email — и узнайте первым!
При необходимости оказывает помощь по уходу за пациентами под руководством медицинской сестры палатной, участвует в транспортировке пациентов. Проводит качественную влажную уборку палат и подсобных по...
Сервировка столов с учетом стандартов организации питания Контроль предварительной сервировки столов...
Ведёт приём вновь поступивших пациентов, открывает историю болезни пациента в ИС Санаториум, заполняет ее, выдаёт пациентам талоны на питание и предоставляет всю информацию по проживанию в корпусе и о...
Выполняет профилактические, лечебные, реабилитационные физиотерапевтические процедуры, назначаемые врачом-физиотерапевтом. Подготавливает физиотерапевтическую аппаратуру к работе, контролирует её испр...
Ведёт приём больных, оказывает квалифицированную медицинскую помощь, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации. Оказывает консультативную помощь лечащим врачам по ...
Ведёт приём больных, оказывает квалифицированную медицинскую помощь, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации. Оказывает консультативную помощь лечащим врачам по ...
Управление транспортным средством в соответствии с правилами дорожного движения. Обеспечение безопасности пассажиров и сохранности груза (если это предусмотрено). Соблюдение режима труда и отдыха, уст...
Санитар(ка) должен(на) знать правила санитарии и гигиены труда; назначение и концентрацию дезинфицирующих и моющих средств и правила обращения с ними; правила уборки медицинского оборудования и медици...
