Ищете работу в МБУК ГДК Г. СЛАВГОРОДА? Изучите самые свежие варианты работы. Обратите на уровень заработной платы, требования и города размещения.
Средняя зарплата в МБУК ГДК Г. СЛАВГОРОДА в 2025 году составляет 28 050 руб.
Хотите знать о новых вакансиях в МБУК ГДК Г. СЛАВГОРОДА?
Подпишитесь на обновления в Telegram или по email — и узнайте первым!
1.1.1. Управлять автомобилем. 1.1.2. Своевременно прибыть на рабочее место и подать автомобиль к подъезду организации, а также поставить автомобиля в гараж после рабочей смены. 1.1.3. Своевременно зап...
1 1. Является на работу строго по расписанию (если он опаздывает или по какой-либо причине не может выйти на работу, кассир обязан сообщить об этом менеджеру ПКиО за 2 часа до начала смены); 2. Вежлив...
1. Выполняет указания менеджера. 2. Прибывает на работу не менее чем за 30 минут до начала эксплуатации аттракциона. 3. Обслуживает посетителей внимательно, вежливо. Не допускает конфликтных ситуаций ...
2.1. Выполнять указания менеджера. 2.2. Прибывать на работу не менее чем за 30 мин до начала эксплуатации аттракциона. 2.3. Проверить техническое состояние аттракциона (работу узлов и механизмов, креп...
1. Заместитель директора по хозяйственной части обеспечивает хозяйственное обслуживание учреждения в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и противопожарной защиты здания, а та...
1. Культорганизатор разрабатывает и проводит игровые программы, конкурсы, как самостоятельные виды досуга, так и в составе массовых театрализованных представлений. 2. Разрабатывает сценарный план для ...
1.1.1. Проводить анализ состояния культурно-досуговой деятельности МБУК ГДК г. Славгорода среди детей и подростков, разрабатывать предложения по его улучшению, в рамках муниципального задания. 1.1.2. ...
1.1.1. Разрабатывать и проводить игровые программы, конкурсы, как самостоятельные виды досуга, так и в составе массовых театрализованных представлений. 1.1.2. Разрабатывать сценарный план игровых прог...
1.1.1. Осуществлять управление культурно досуговой организацией. 1.1.2. Организовывать планирование и деятельность культурно досуговой организации в соответствии с уставными задачами и режимом работы ...
1. Руководитель кружка руководит работой театрального (музыкального, хорового, хореографического) кружка. 2. Участвует в разработке перспективных и текущих планов работы кружка, в проведении организац...
1. Аккомпаниатор осуществляет во время репетиций музыкальное сопровождение на музыкальном инструменте при работе над новыми программами (номерами). 2. Выступает аккомпаниатором в номерах артистов всех...
1. Менеджер по КМД обеспечивает комплекс услуг по культурно-массовому досугу населения. 2. Разрабатывает план художественных и развлекательных программ с учётом режима работы культурно-досуговой орган...
1. Заведующий филиалом организации культуры клубного типа осуществляет руководство филиалом по культурно просветительской и досуговой деятельности населения. 2.Организует разработку перспективных и те...
1. Заведующий филиалом организации культуры клубного типа осуществляет руководство филиалом по культурно просветительской и досуговой деятельности населения. 2.Организует разработку перспективных и те...
1. Художественный руководитель анализирует и организует работу творческих любительских коллективов. 2. Составляет расписание занятий совместно с руководителями коллективов, утверждает репертуар, план ...
1. Культорганизатор разрабатывает и проводит игровые программы, конкурсы, как самостоятельные виды досуга, так и в составе массовых театрализованных представлений. 2. Разрабатывает сценарный план для ...