Это не является обязательным по закону, но может практиковаться как элемент корпоративной культуры или системы мотивации. Для получения точной информации по этому вопросу рекомендуется обратиться к отделу кадров в Муниципальное казённое предприятие "Жилищно-коммунальное хозяйство" Богородского района Кировской области или прямо к вашему потенциальному работодателю

Если у вас есть точная информация о выплатах 13-ой зарплаты в Муниципальное казённое предприятие "Жилищно-коммунальное хозяйство" Богородского района Кировской области - оставляйте комментарии