Вакансия: HR-менеджер
Зарплата: 80 000 руб.
Форма занятости:
Метод работы:
Полный рабочий день
Задачи: Твоя магия: 1. Подбор и адаптация: Полный цикл рекрутмента (от источников до оффера), проведение собеседований и мягкая адаптация новичков. Опыт работы с производственным персоналом будет преимуществом. 2. Развитие и удержание: Оценка персонала, составление ИПР, разработка идей мотивации (как материальной, так и нематериальной). Встречать новичков, оберегать, адаптировать и быть тем человеком, к которому можно прийти с любым вопросом 24/7 (да, мы про людей). 3. Внутренние коммуникации и HR-бренд: Дружить со всеми: налаживание и поддержание коммуникаций внутри компании и с внешними партнерами. Рассказывать о нас миру: выступления на Днях открытых дверей, конференциях, ВКС и в университетах мы должны быть заметны. Написание регламентов и нормативной документации (чтобы всё работало как часы). Ведение ежемесячной отчетности и работа с ЦЗН. 4. Event-менеджмент и корпоративная культура: Организация тимбилдингов, квизов, детских мероприятий и экскурсий на завод. Составление и выполнение плана социальных мероприятий (чтобы жизнь кипела, придумываешь, как порадовать команду без денег). Быть креативным, многофункциональным и готовым к любым задачам. У нас не бывает "это не моё" бывает "давай придумаем, как решить". Главное требование: ???? Любовь к людям. Высшее образование; Опыт работы в подборе производственного персонала (ты знаешь эту кухню); Грамотная речь, аккуратность и умение расставлять приоритеты в многозадачном режиме. Готовность решать задачи по принципу не проблема, а вызов .
Образование:
Высшее образование — бакалавриат
Опыт:
3
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
Войти
