Вакансия: Директор розничного отдела (РОП)

Зарплата: 150 000 - 450 000 руб.

Город: Москва

Опубликовано: 15.04.2026

Компания: ООО "РДВ-СОФТ"

Форма занятости:

Метод работы: Полный рабочий день

Задачи: Вакансия компании ООО "ИМПЕРИУМЛОФТ" ООО Империумлофт - это надежная и динамично развивающаяся компания, зарегистрированная по юридическому адресу: 119297, г. Москва, квартал 32, д. 16, стр. 2. Империумлофт ориентирована на качественное выполнение своих задач, поддерживает высокие стандарты работы и создает комфортные условия для сотрудников. Компания ценит профессионализм и готова инвестировать в карьерный рост своих сотрудников. ООО «Империумлофт» ищет сильного руководителя розничного отдела, который сможет не просто управлять текущими процессами, а развивать направление, увеличивать продажи, усиливать команду и наводить порядок в работе отдела. Нам нужен лидер, который умеет брать ответственность за результат, видеть слабые места в продажах, быстро находить решения и добиваться исполнения задач от команды. Что нужно делать: - Управлять розничным отделом и отвечать за результат; - Увеличивать продажи и повышать эффективность работы отдела; - Анализировать текущие бизнес-процессы, находить пробелы и устранять их; - Контролировать качество обработки клиентов и заказов; - Выстраивать дисциплину, исполнительность и системную работу сотрудников; - Контролировать выполнение задач менеджерами и руководителями внутри направления; - Формировать и сдавать регулярную отчетность по результатам работы; - Внедрять новые инструменты, регламенты, скрипты и стандарты работы; - Участвовать в развитии компании и усилении розничного направления. Требования: - Опыт руководства отделом продаж / розничным направлением; - Сильные лидерские качества; - Системность, ответственность и высокая требовательность; - Умение работать в режиме многозадачности; - Навык управления командой и доведения задач до результата; - Умение брать ответственность за показатели отдела. Условия: - Работа в стабильной компании ООО «Империумлофт»; - График работы: 5/2; - Заработная плата: оклад + KPI + премия по результатам работы; - Своевременная выплата заработной платы; - Возможность влиять на результат отдела и развивать направление; - Работа в команде, нацеленной на рост и результат; - Реальные возможности карьерного и профессионального роста.

Образование: Общее образование

Опыт: 5