Ищите работу старший аналитик Контрольно-правового отдела? Предлагаем вам рассмотреть прямую вакансию в компании АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ОКИНСКИЙ РАЙОН" в Республика Бурятия person

Вакансия: старший аналитик Контрольно-правового отдела

Зарплата: 50 306 - 50 307 руб.

Форма занятости:
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи: Правовое сопровождение деятельности палаты, в том числе по вопросам финансово-хозяйственной и кадровой работы. Оказывать правовую, консультационную помощь, разъяснять действующее законодательство и порядок его применения. Организовывать и проводить правовую (антикоррупционную) экспертизу проектов приказов, инструкций, положений и других документов правового характера (договоров, соглашений). Визировать (согласовывать) их, а также участвовать в необходимых случаях в подготовке этих документов. Оказывать справочную и консультационную помощь сотрудникам палаты по вопросам применения действующего законодательства при исполнении ими должностных обязанностей. Осуществлять правовую, консультативную помощь должностным лицам палаты при проведении контрольных (экспертно-аналитических) мероприятий, оформлении результатов мероприятий (актов, представлений, предписаний, уведомлений). Давать правовые оценки установленным фактам и квалификации выявленных нарушений. Участвовать в работе по проведению экспертизы проектов законов и нормативных правовых актов органов государственной власти, направленных в палату для экспертизы в соответствии с законодательством. Представлять интересы палаты по поручению председателя палаты в судах Российской Федерации, а также в иных органах и организациях в порядке, установленном законодательством. Рассматривать по поручению председателя палаты или его заместителя обращения граждан и юридических лиц, а также запросы государственных органов и органов местного самоуправления, правоохранительных и иных органов, по вопросам, относящимся к компетенции палаты, разрабатывать предложения по результатам их рассмотрения и подготавливать проекты ответов. Осуществлять взаимодействие с органами прокуратуры и правоохранительными органами в пределах компетенции, в рамках осуществляемых функций. Вносить предложения по организации обучения и повышения квалификации сотрудников палаты по направлениям работы. соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, должностной инструкции, порядка работы со служебной информацией, поддержание уровня квалификации, необходимой для надлежащего исполнения должностных обязанностей и другие.
Образование: Среднее профессиональное образование

Контакты:

Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.

Войти

Черный список работодателей | Отзывы сотрудников | Nahjob