Вакансия: Product Owner (лояльность)
Зарплата: руб.
Форма занятости:
Метод работы:
Полный рабочий день
Задачи: Что делать: Разрабатывать стратегии развития продукта лояльности в соответствии с целями бизнеса. Определять целевые сегменты и разрабатывать параметры продукта лояльности. Разрабатывать и согласовывать акционные механики продвижения продукта. Проектировать CJM для ключевых сценариев программы лояльности (начисления кэшбэка, баллов и др). Анализировать практики конкурентов и смежных отраслей по параметрам продуктов лояльности. Актуализировать написание технических заданий, User-Stories, Use-Cases, PNL, СJM, тестировать на всех этапах жизненного цикла продукта. Анализировать клиентские воронки, MAU/DAU, LTV и вносить изменения в продукты после запуска для повышения эффективности и удовлетворённости клиентов. Анализировать и оптимизировать продуктовые метрики (KPI, engagement, retention, LTV) посредством проведения A/B-тестирования. Оптимизировать экономику программы (стоимость привлечения и удержания). Предоставлять отчетные презентации итогов для руководства. Для нас важно: Высшее образование: техническое, математическое, маркетинговое, финансы, экономика, и смежные направления. Профессиональный опыт от 3 лет в финансовой индустрии проектов лояльности. Опыт работы с платежными продуктами и сервисами. Понимание принципов работы разных типов платежных продуктов в процессингах с разными схемами реализации. Опыт определения ключевых метрик продукта. Глубокое понимание механик программ лояльности (накопительные, уровневые, коалиционные). Опыт работы с CRM и loyalty-платформами. Понимание принципов персонализации и сегментации клиентов. Знание и понимание работы процессинга операторов приема платежей. Работа в системах подачи заявок (Jira, BPM, TFS). Что вас ждет: Оформление по ТК РФ. Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства. Корпоративная мобильная связь. Гибридный график работы после испытательного срока по согласованию с руководителем. Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам. Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п. Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы. Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.
Образование:
Не указано
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
Войти
