Вакансия: Главный специалист отдела мотивации и учета рабочего времени управления по персоналу
Зарплата: 43 500 руб.
Форма занятости:
Метод работы:
Неполный рабочий день/неполная рабочая неделя
Задачи: Вакансия временная, на период отсутствия основного работника. Ставка - 0,5 Обязанности: Подготовка документов для представления работников Учреждения к наградам, Почетным званиям, Почетным грамотам и другим поощрениям (оформление приказов и наградных документов на поощрение работников Учреждения на основании анализа, поступающих в отдел служебных записок и ходатайств о поощрении, написание ходатайств). Формирование отчетов и заявок по деятельности отдела. Предоставление информационных материалов, отчетов по юбилейным мероприятиям, юбилярам по запросам исполнительного органа государственной власти Санкт-Петербурга, от руководителей подразделений Учреждения. Участие в разработке должностных инструкций и положений о подразделениях на основе норм, содержащихся в трудовом законодательстве и локальных актах Учреждения. Подготовка проектов приказов о предоставлении мер социальной поддержки работникам Учреждения. Участие в проведении ежегодной инвентаризации материальных ценностей управления по персоналу. Разработка ЛНА по деятельности отдела.
Образование:
Высшее образование — бакалавриат
Опыт:
2
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
Войти
