Задачи: Мы делаем автомобили доступными. Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга – мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании! Обязанности: Организация работы команды тренинг-менеджеров; Администрирование бизнес-процессов; Развитие навыков менеджмента в департаменте клиентского сервиса; Разработка, актуализация и проведение тренингов; Коммуникация с руководителями управления продаж и создание стратегии развития персонала; Участие в разработке обучения Компании; Участие в обучающих HR-проектах. Требования: Опыт руководства в обучении от 2 лет; Желателен опыт работы в КЦ; Инициативность, стрессоустойчивость, самостоятельность, проактивность; Высшее образование. Условия: Официальное оформление в штат компании с первого рабочего дня; Официальная заработная плата (оклад + ежемесячная премия); Добровольное медицинское страхование; Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного; Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней; Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона; Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании; Широкий выбор профессиональной литературы в корпоративной электронной библиотеке; Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы; Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий; Яркая корпоративная жизнь.
Образование:
Не указано
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
