Вакансия: Врач-рентгенолог
Зарплата: 58 600 - 78 100 руб.
Форма занятости:
Метод работы:
Неполный рабочий день/неполная рабочая неделя
Задачи: Осуществляет руководство работой персонала отделения и контролирует качество работы врачей-рентгенологов. 2.2. Рационально организует труд сотрудников отделения, внедряя элементы научной организации труда, используя передовой опыт лучших учреждений. 2.3. Проводит рентгеновские исследования в установленном объеме. 2.4. Консультирует врачей-рентгенологов в наиболее сложных случаях диагностики. 2.5. Внедряет современные методы исследований. 2.6. Разбирает сложные случаи и ошибки в диагностике. 2.7. Проводит диагностические рентгенологические исследования, разрешенные для применения в медицинской практике. При необходимости участвует в разработке плана обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации. Участвует в постановке диагноза. 2.8. Организует или самостоятельно проводит необходимые рентгенологические исследования, в зависимости от состояния пациента определяет необходимость дополнительных методов обследования. Оказывает консультативную помощь врачам других подразделений ЛПУ по своей специальности. 2.9. Своевременно доводит до сведения сотрудников, в части их касающейся, приказы и распоряжения администрации, а также методические рекомендации и другие официальные документы по выполняемому разделу работы. 2.10. Анализирует работу отделения за квартал, полугодие, год, представляет отчет о работе отделения в установленном порядке. 2.11. Контролирует прохождение персоналом отделения обязательных периодических медицинских осмотров. 2.12. Контролирует противопожарное состояние отделения, соблюдение персоналом правил охраны труда и техники безопасности. 2.13. Своевременно представляет администрации диспансера заявки на приобретение новой аппаратуры, запасных частей, рентгенопленки, контрастных веществ, химреактивов и т. д. 2.14. Немедленно информирует главного врача диспансера или его заместителя по лечебной работе о всех чрезвычайных происшествиях в отделении (поражение током, лучевых повреждениях и т. п.) и о принятых мерах. 2.15. Контролирует соблюдение всеми сотрудниками отделения правил внутреннего трудового распорядка диспансера. 2.16. Способствует подготовке врачей-рентгенологов к аттестации. 2.17. Осуществляет контроль качества ведения медицинской документации отделения 2.18.Систематически проводит для сотрудников отделения производственные совещания, семинары, конференции, методические разборы выполняемых исследований. 2.19. Систематически повышает профессиональную квалификацию. 2.20. Проводит воспитательную работу в коллективе, развивая в сотрудниках стремление к совершенствованию профессиональных знаний и навыков, чувство долга перед больными, коллегиальность, взаимопомощь, соблюдение норм этики поведения и принципов медицинской деонтологии.
Образование:
Высшее образование — специалитет, магистратура
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
Войти
