Задачи: ведение кадрового делопроизводства (приём, увольнение, отпуска, учёт рабочего времени и трудовых книжек, а также ведение воинского учёта и подготовку отчётности. Кроме того, в круг обязанностей входят подбор персонала, разработка внутренних документов, организация обучения и решение трудовых споров.
Образование:
Среднее профессиональное образование
Опыт:
3
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
