Задачи: Ведение кадрового делопроизводства -ведение учета личного состава предприятия (40 чел ) -оформление приема, перевода и увольнения работников -формирование и ведение личных дел работников -заполнение, ведение учета и хранения трудовых книжек -ведение учета предоставления отпусков работникам -ведение воинского учета, взаимодействие с военкоматом -разработка штатного расписания -разработка должностных инструкций -выполнение функций специалиста по охране труда
Образование:
Среднее профессиональное образование
Опыт:
1
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
