Задачи: - осуществление погрузо-разгрузочных работ Ключевые программы корпоративной социальной политики: 1. Официальное трудоустройство 2. Ежегодная индексация оплата труда 3. Прохождение мед. осмотра за счет предприятия 4. Доставка служебным транспортом (п.Калиново Новоуральск) 5. Сокращенный рабочий день (для женщин) 6. Отсрочка от военной службы и бронирование по мобилизации, 7. Соц. пакет на 130 тыс. руб (компенсация санаторно - курортного лечения, мед.услуг, материальная помощь (юбилейные даты, к 1 сентября, погребение, матерям- одиночкам, бракосочетание, при рождении ребенка), оплата работникам занятий спортом в спортивных секциях/фитнес центрах/тренировок по корпоративным видам спорта, 8. Жилищная программа 9.Страхование 10. Обучение за счет предприятия 11.Негосударственное пенсионное обеспечение (НПО), 12. Подарки на новый год детям до 14 лет 15. Отпуск 35 календарных дня. 16. Организация питания
Образование:
Не указано
Премии и бонусы: Ежемесячная премия 20 %, Соц. пакет (Компенсация санаторно-курортного лечения, компенсация услуг стоматолога, материальная помощь)
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
