Вакансия: Заместитель директора по учебной работе
Зарплата: 45 000 - 50 000 руб.
Форма занятости:
Полная занятость
Метод работы:
Полный рабочий день
Задачи: Заместитель директора по учебной работе выполняет следующие должностные обязанности: Координирует работу учителей и других педагогических работников по выполнению учебных планов, программ и календарно-тематического планирования. Организует и координирует разработку необходимой учебно-методической и иной документации. Осуществляет контроль за качеством учебного процесса и объективностью оценки результатов образовательной деятельности обучающихся; Посещает уроки и другие виды учебных занятий, проводимые педагогическими работниками школы, анализирует их форму и содержание, доводит результаты анализа до сведения педагогов. Организует работу по подготовке и проведению экзаменов. Организует просветительскую работу для родителей, принимает родителей (лиц, их заменяющих) по вопросам организации учебного процесса. Осуществляет контроль за учебной нагрузкой обучающихся. Обеспечивает своевременное составление и представление установленной отчетной документации, контролирует правильное и своевременное ведение учителями классных журналов и другой документации. Участвует в комплектовании классов и принимает меры по сохранению контингента обучающихся. Участвует в подборе и расстановке педагогических кадров, организует повышение их квалификации и профессионального мастерства. Вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса. Принимает участие в подготовке и проведении аттестации педагогических работников школы. Принимает меры по оснащению учебных кабинетов наглядными пособиями и техническими средствами обучения, пополнение библиотеки учебно-методической литературой. Организует работу по соблюдению в образовательном процессе норм и правил охраны труда. Контролирует своевременное проведение инструктажа по технике безопасности обучающихся, воспитанников и его регистрацию в журнале.
Образование:
Высшее-специалитет, магистратура
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
Войти
