Вакансия: Заместитель директора по учебно-воспитательной работе
Зарплата: 65 000 руб.
Форма занятости:
Полная занятость
Метод работы:
Полный рабочий день
Задачи: 1. Обеспечение выполнения всех плановых показателей учебной деятельности Учреждения. 2. Координация работы педагогических работников и иных работников, подчиненных структурных подразделений. Организация и проведение аттестации педагогических работников Учреждения. 3. Разработка и утверждение образовательных программ, учебно-методической и иной документации, необходимой для учебной деятельности Учреждения. 4. Осуществление контроля качества образовательного процесса. Контроль учебной нагрузки обучающихся и соблюдения требований, предъявляемых к организации учебного процесса. 5. Создание необходимых условий для охраны и укрепления здоровья обучающихся и работников Учреждения. 6. Обеспечение уровня подготовки обучающихся, соответствующего требованиям федеральных государственных образовательных стандартов. 7. Обеспечение контроля выполнения графика учебного процесса Учреждения, учебных планов, программ. 8. Обеспечение контроля качества учебной работы и объективностью оценки результатов образовательной подготовки обучающихся. 9. Организация работы педагогического, методического и иных советов, контроль выполнения их решений. 10. Обеспечение участия Учреждения в конкурсах, форумах, конференциях и других мероприятиях. 11. Подготовка информации по учебной деятельности для размещения на официальном сайте Учреждения, на сайтах в информационно-телекоммуникационной сети Интернет . 12. Обеспечение конфиденциальности персональных данных участников образовательного процесса. 13. Ведение работы по привлечению грантов на развитие Учреждения. 14. Поддержание деловых связей с предприятиями, учреждениями, организациями. 15. Разработка и утверждение локальных правовых актов Учреждения. 16. Обеспечение своевременного составления, утверждения, представления отчетной документации.
Образование:
Высшее-специалитет, магистратура
Опыт:
6
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
Войти
