Задачи: Подбор персонала (производственные позиции, ИТР, специалисты); Размещение вакансий на различных площадках, отбор резюме, проведение собеседований, организация и координация процесса трудоустройства; Организация системы привлечения кадровых ресурсов; Обучение персонала; Оформление документов о заключении, изменении, дополнении, расторжении, результатах выполненных работ по договорам ГПХ по направлениям деятельности (1С); Учет движения производственного персонала; Организация командировок сотрудников (билеты, проживание, учет рабочего времени)
Образование:
Высшее-бакалавриат
Опыт:
1
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
