Вакансия: Ведущий специалист отдела по подбору и адаптации персонала
Зарплата: 100 000 - 140 000 руб.
Форма занятости:
Полная занятость
Метод работы:
Полный рабочий день
Задачи: разработка и размещение вакансий на различных платформах (социальные сети, профессиональные сообщества); организация и проведение собеседований; оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов с использованием различных методов (тестирование, кейс-методы и т.д.). разработка и внедрение программ адаптации для новых сотрудников; проведение вводных тренингов и ориентационных сессий; сопровождение новых сотрудников в процессе адаптации, предоставление необходимой информации и помощи.
Образование:
Высшее-бакалавриат
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
Войти
