Вакансия: Специалист по взысканию задолженности
Зарплата: 80 000 - 100 000 руб.
Форма занятости:
Полная занятость
Метод работы:
Полный рабочий день
Задачи: Проводить телефонные переговоры и личные встречи с клиентами с целью урегулирования финансовых вопросов; Оценивать платежеспособность клиентов, оказывать содействие в оптимальном разрешении проблемной ситуации; Вести отчетность о проделанной работе в информационной системе.
Образование:
Не указано
Квалификация:
Гарантированный доход специалиста: фиксированный оклад + ежемесячная премия =от 80 000 руб., размер премии не ограничен; Поддержку на старте плановые показатели для новичков в первые три месяца снижены, дополнительно выплачивается стипендия в размере 20 000 руб.; Мы белая прозрачная компания и оформляем только по ТК РФ; ДМС с первого рабочего дня, страхование жизни; Материальные выплаты для сотрудников (при рождении детей, в случае болезни и т. д.); Подарки детям на Новый год, День рождения; Бесплатное корпоративное обучение и регулярные тренинги; Разъездной характер работы (компенсация амортизации личного авто и оплата ГСМ); График работы на ваш выбор (полная занятость, частичная занятость или совмещение), возможность гибридного графика работы после испытательного срока; Бесплатную корпоративную телефонную связь, смартфон, ноутбук; Непрерывное развитие и быстрый карьерный рост первое повышение возможно получить уже в первые 6 месяцев работы; Насыщенная корпоративная жизнь, конкурсы и акции с призами для сотрудников (сертификаты Ozon, техника и аксессуары Apple;) Бонус за каждого, кто присоединится к нашей команде по твоей рекомендации 20 000 руб.
Премии и бонусы: Ежемесячная премия 45000, Гарантированный доход специалиста: фиксированный оклад + ежемесячная премия =от 80 000 руб., размер премии не ограничен; Поддержку на старте плановые показатели для новичков в первые три месяца снижены, дополнительно выплачивается стипендия в размере 20 000 руб.; Мы белая прозрачная компания и оформляем только по ТК РФ; ДМС с первого рабочего дня, страхование жизни; Материальные выплаты для сотрудников (при рождении детей, в случае болезни и т. д.); Подарки детям на Новый год, День рождения; Бесплатное корпоративное обучение и регулярные тренинги; Разъездной характер работы (компенсация амортизации личного авто и оплата ГСМ); График работы на ваш выбор (полная занятость, частичная занятость или совмещение), возможность гибридного графика работы после испытательного срока; Бесплатную корпоративную телефонную связь, смартфон, ноутбук; Непрерывное развитие и быстрый карьерный рост первое повышение возможно получить уже в первые 6 месяцев работы; Насыщенная корпоративная жизнь, конкурсы и акции с призами для сотрудников (сертификаты Ozon, техника и аксессуары Apple;) Бонус за каждого, кто присоединится к нашей команде по твоей рекомендации 20 000 руб.
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
Войти
