Вакансия была скрыта или удалена работодателем
Вакансия: Электромонтер линейных сооружений телефонной связи и радиофикации
Зарплата: 45 000 - 50 000 руб.
Форма занятости:
Полная занятость
Метод работы:
Полный рабочий день
Задачи: Генеральная дирекция. Осуществлять руководство деятельностью участка, координировать и контролировать работу подчиненного персонала, координировать деятельность обслуживающих и обеспечивающих участок подразделений ПАО КАМАЗ; Организовывать работы по выполнению запросов на обслуживание, устранению инцидентов, техническому обслуживанию оборудования, сетей; Осуществлять анализ деятельности участка: состояние качества оказания услуг, состояние оснащенности рабочих мест, соблюдения технологической дисциплины и принимать меры по предупреждению возможных отклонений и совершенствованию деятельности; Контролировать работы по получению/приему, транспортировке, хранению, учету, отпуску, выдаче/сдаче материальных ценностей; Организовывать работы по инвентаризации товарно-материальных ценностей (далее ТМЦ) и основных средств. Определять потребность в обучении персонала и направлять на обучение и повышение квалификации; Организовывать стажировку на рабочем месте, проверку приобретенных навыков после стажировки, оформлять допуск к самостоятельной работе.
Образование:
Высшее
Квалификация:
Компания предлагает: Конкурентная зарплата и премии, т.е. возможность влиять на размер своей заработной платы Реальные перспективы профессионального и карьерного роста Интересная работа в крупной стабильной компании Дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив Широкие возможности для обучения и развития РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ: Официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ Забота о сотрудниках: компенсация питания система материальной поддержки специальные льготы для женщин, имеющих детей льготные условия банковского кредитования льготные условия участия в жилищной программе корпоративные скидки более чем в 130 компаниях и торговых сетях яркие корпоративные мероприятия разнообразная культурная жизнь (посещение концертов и т.д.) санаторно-курортное лечение доставка на работу и с работы вахтой Забота о детях сотрудников: бесплатные путевки в детские лагеря оригинальные новогодние подарки приоритетное право на трудоустройство трудоустройство на период летних каникул бесплатное участие в различных форумах, направленных на профессиональную ориентацию
Опыт:
2
Контакты:
Вакансия была скрыта или удалена работодателем
