Реклама
Ищите работу Советник отдела культуры, молодежной политики управления социальной политики? Предлагаем вам рассмотреть прямую вакансию в компании Администрация Вилючинского городского округа в Вилючинск person

Вакансия: Советник отдела культуры, молодежной политики управления социальной политики

Зарплата: 58 500 - 77 000 руб.

Город: Вилючинск
Опубликовано: 03.09.2025
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Ненормированный рабочий день
Задачи: На должность советника Отдела назначается лицо, имеющее высшее образование, наличие по одной из специальностей, направления подготовки: Государственное и муниципальное управление, Менеджмент, Социология, Психология Культура и искусство, Педагогическое образование или иным специальностям и направлениям подготовки, содержащимся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки, не менее двух лет стажа муниципальной службы (государственной гражданской службы) или стажа работы по специальности, направлению подготовки, а для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома - не менее одного года стажа муниципальной службы (государственной гражданской службы) или стажа работы по специальности, направлению подготовки. Собирать и систематезировать информацию о состоянии муниципальной системы культуры и ее составляющих, выявлять отрицательные и положительные тенденции в их развитии, готовить аналитические информационные материалы, разрабатывать предложения по устранению негативных тенденций и распространению управленческого опыта. Обеспечивать нормативное правовое функционирование муниципальных образовательных организаций Вилючинского городского округа в сфере культуры. Анализировать результаты реализации законодательства Российской Федерации, Камчатского края и иных нормативных актов в области культуры с целью разработки предложений и рекомендаций для принятия мер по повышению эффективности применения этих актов на практике. Организовывать текущее и перспективное планирование деятельности Отдела, изучать, анализировать, выявлять положительный и отрицательный опыт в работе администраций учреждений культуры, готовить проекты итоговых документов. Принимать участие в разработке документов правового характера в сфере культуры, молодежной политики.
Образование: Высшее-бакалавриат
Опыт: 3

Контакты:

Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.

Войти

Черный список работодателей | Отзывы сотрудников | Nahjob
Вакансии вахта