Вакансия была скрыта или удалена работодателем
Вакансия: Бухгалтер по заработной плате, инспектор по кадрам
Зарплата: 35 000 руб.
Форма занятости:
Полная занятость
Метод работы:
Полный рабочий день
Задачи: Осуществлять прием, выдачу и контроль первичной документации по учету расчетов с рабочими и служащими по оплате труда. Подготовить документацию к счетной обработке. Отражать в бухгалтерском учете операции, связанные с начислением заработной платы и ее выплатой. Контролировать правильность удержаний из начисленной оплаты труда. Производить начисление платежей в государственный бюджет, взносов на государственное социальное страхование, в фонд медицинского страхования, налогов и других выплат и платежей. Подготавливать данные и составлять бухгалтерскую, налоговую и статистическую отчетность по фонду оплаты труда. Производить инвентаризацию расчетов по оплате труда с рабочими и служащими, принимать участие в инвентаризации денежных средств и товарно-материальных ценностей. Следить за исправностью и сохранностью вычислительной и компьютерной техники. Следить за сохранностью бухгалтерских документов, оформлять их в соответствии с установленным порядком, согласно приказа по учетной политике. 10. Вести учет личного состава организации, ее подразделений. 11. Оформлять прием, перевод и увольнением работников в соответствии с трудовым кодексом, положениями и приказами руководителя организации. Формировать и вести личные дела работников, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью. Участвовать в разработке перспективных и годовых планов по труду и кадрам. Подготавливать необходимые материалы для квалификационной и аттестационной комиссий и представления на работников к поощрениям и награждениям. Заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки, производить подсчет трудового стажа, выдавать справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников. Вести учет предоставления отпусков работникам, осуществлять контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков. Изучать движение и причины текучести кадров, участвовать в разработке мероприятий по их устранению. Подготавливать документы по истечении установленных сроков текущего хранения к сдаче на хранение в архив. Осуществлять контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях организации и соблюдением работниками правил внутреннего и трудового распорядка. Составлять установленную отчетность. Выполнять отдельные служебные поручения от своего непосредственного начальника.
Образование:
Среднее профессиональное
Опыт:
3
Контакты:
Вакансия была скрыта или удалена работодателем
