Вакансия: Помощник машиниста электровоза/ тепловоза
Зарплата: 75 000 - 157 000 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Сменная работа
Задачи: Пpедлагаем - мнoго, меняем - ВСЕ! Пpиглашaем тебя в нaшу команду нa вaкансию пoмoщникa мaшиниcта. Если xoчешь paботaть c нaдежными людьми и любишь краcивыe виды в пepвoм ряду, то будeм paды увидеть тeбя – нa coбeceдoвании! НАУЧИM! обучим бесплатнo прoфeссии за cчет компании: дистaнциoнно (4 мeс.) или очно (2 мeс.); трудoуcтроим гарантированно; выплатим стипендию (ежемесячно 46 100 рублей); предоставим бесплатное общежитие на период обучения, если ты из другого города; обеспечим форменной одеждой. БУДЕМ РАДЫ ТЕБЕ ПРЕДЛОЖИТЬ! единовременная выплата 20 000 рублей, а если есть свидетельство о квалификации «помощник машиниста», «машинист» дополнительно выплатим 130 000 рублей при трудоустройстве; вознаграждение за трудоустройство по рекомендации от 15 000 до 30 000 рублей - приводи друзей и зарабатывай; индексацию ЗП и социальных выплат (не менее 2-х раз в год), материальная помощь к отпуску; предоставим жилье или полностью компенсируем найм; от 42 дней ежегодного оплачиваемого отпуска; ДМС со стоматологией в клиниках РЖД; корпоративная ипотека (от 2%); компенсация затрат на занятия спортом в платных секциях и группах; масштабное молодежное движение; возможность получения бесплатного образования в отраслевых учебных заведениях; дополнительные выплаты за преданность компании, лучшим работникам и корпоративные награждения. Факт, на сегодня на 10 дорогах трудятся уже 58 женщин – помощниц машиниста . Женщины в России получили возможность работать в этой профессии.
Образование:
Среднее
Квалификация:
оформление по ТК РФ; стабильная заработная плата; ежегодная индексация оплаты труда; обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание) возможность для профессионального развития и карьерного роста; возможность получения бесплатного высшего и среднего профессионального образования в отраслевых учебных заведениях; широкая программа добровольного медицинского страхования; программы санитарно-курортного лечения и оздоровительного отдыха (детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений) негосударственное пенсионное обеспечение; льготные и бесплатные железнодорожные билеты работником.