Вакансия: Главный специалист/Технический отдел/Рудник "Маяк"
Зарплата: 220 000 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи: Организовывать работу технического отдела по разработке проектно-технической документации, обеспечивающей ведение горных работ, в соответствии с требованиями промышленной безопасности рудника; участвовать в разработке, согласовании проектных схем вскрытия и отработки залежей, флангов панелей, технологических процессов горных работ шахт рудника на основе внедрения новой техники и передовой технологии, рекомендаций, с целью обеспечения наиболее безопасных условий труда, снижения материальных и трудовых затрат; координировать направления развития горных работ и объемов производства, технического оснащения производства, разработку месячных, годовых и перспективных планов горных работ
Образование:
Высшее-бакалавриат
Квалификация:
- Районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате; - Дополнительный оплачиваемый отпуск за работу в районе Крайнего Севера, а также в случае режима ненормированного рабочего дня или вредных и (или) опасных условий труда; - Обеспечение лечебно-профилактическим питанием (с учетом занятости во вредных условиях труда); - Ежегодная компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно; - Возможность проходить профессиональное обучение за счет Компании; - Возможность участия в программах приобретения жилья на льготных условиях; - Корпоративные пенсионные программы; - Санаторно-курортное лечение работников и членов семьи; - Комплексная программа личного страхования; - Награждение работников корпоративными наградами и поощрениями; - Иногородним соискателям по решению руководителя предоставляется возможность принять участие в программе Содействие, включающую компенсацию оплаты проезда и провоза багажа в город Норильск, единовременную выплату на обустройство на новом месте жительства, а также ежемесячную компенсацию затрат на оплату найма жилого помещения (в течение первых трех лет работы).
Опыт:
1
