Вакансия: старший техник

Зарплата: 50 000 - 60 000 руб.

Опубликовано: 20.08.2025

Компания: КОМИТЕТ ПО ОБРАЗОВАНИЮ САНКТ ПЕТЕРБУРГА

Форма занятости: Полная занятость

Метод работы: Полный рабочий день

Задачи: Контролировать состояние и организовывать эксплуатацию и обслуживание компьютерной техники, оргтехники, программного обеспечения в Комитете; Участвовать в работе по внедрению и эксплуатации в Комитете информационных систем, относящихся к сфере деятельности Комитета; Планировать и контролировать работу инженеров IT-аутсортинга, осуществляющих обслуживание автоматизированных рабочих мест, локально-вычислительной сети и печатающих устройств Комитета; Администрировать электронную почту Комитета ([email protected]), официальный сайт Администрации Санкт-Петербурга в части, касающейся Комитета, официальный сайт Комитета; Формировать перечень потребностей в товарах, работах и услугах для Комитета в сфере информационных технологий, защиты информации и связи на финансирование из бюджета Санкт-Петербурга по направлениям расходов отрасли «Связь и информатика»; Подготавливать и размещать заявки для приобретения вычислительной техники и оргтехники, программного обеспечения, расходных материалов, запасных частей и принадлежностей для вычислительной техники. Подготавливать и размещать заявки (технические задания) на предоставление услуг по обслуживанию автоматизированных рабочих мест, вычислительной и телефонной сети ; Согласовывать в СФУП заявки (технические задания) государственных учреждений, подведомственных Комитету, для закупки вычислительной техники, оргтехники и программного обеспечения; Обеспечивать техническую поддержку электронного документооборота в Комитете; Участвовать в организации работы по защите персональных данных в Комитете; Размещать информацию о деятельности Комитета в сети «Интернет»;

Образование: Не указано

Квалификация:

Ответственность

Старший техник несет ответственность:

За неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей;

За действия или бездействие, ведущие к нарушению прав и законных интересов граждан;

За несоблюдение норм профессиональной этики, несоблюдение правил трудового распорядка, правил техники безопасности, охраны труда, пожарной безопасности;

За несвоевременное и некачественное выполнение заданий и поручений.

Опыт: 1

Премии и бонусы: Ежемесячная премия 100 %, иныен премии в соответствии с локальными и нормативными правовыми актами