ежегодный отпуск 58 календарных дней (28-основной, 16-дополнительный за работу в МКС; 14-дополнительный в соответствии с коллективным договором учреждения), возмещение расходов работнику и членам семьи (дети до 18 лет и находящиеся на иждивении) проезда к месту отдыха и обратно 1 раз в 2 года на территории РФ - районный коэффициент 15% - доплата за работу в районе, приравненном к Крайнему Северу 50% - компенсация спецпитания
