Условия:
· Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым Кодексом РФ;
· Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
· Соц. пакет согласно действующему Коллективному договору (частичная компенсация затрат на содержание детей работников, посещающих детские сады, на приобретение путёвок в детские загородные оздоровительные лагеря, на санаторно-курортное лечение; корпоративные подарки детям работников);
· Повышение квалификации;
· Возможность карьерного роста;
· Интересная корпоративная жизнь;
· Пятидневная рабочая неделя: пн.-чт. с 08-00ч до 17-00ч, пт. с 08-00ч до 16:00ч.
в соответствии с должностными обязанностями специалиста, утвержденными руководителем предприятия (организации)...
в соответствии с должностными обязанностями специалиста, утвержденными руководителем предприятия (организации)...
1. проходить перед началом смены предрейсовый медицинский осмотр с отметкой в путевом листе, по окончании смены пройти послерейсовый осмотр с отметкой в путевом листе; 2. получать в диспетчерской служ...
Управление грузовыми автомобилями (автопоездами) всех типов грузоподъемности свыше 10 до 40 тонн ( автопоездов – по суммарной грузоподъемности автомобиля и прицепа), автобусами габаритной длиной...
согласно ДИ...
