Прием на службу на конкурсной основе.

Для участия  в конкурсе претендентами на вакантную должность представляются следующие документы:

- личное заявление;

- собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, установленной Президентом РФ (в 2024г.);

- копия паспорта (с предъявлением лично по прибытии);

- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы: копии документов о профессиональном образовании, а так же по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту требования;

- заверенная копия трудовой книжки (за исключением, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);

- заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению по учетной форме №001-ГС/у;

- сведения о доходах, расходах и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности муниципальной службы (установленного образца);

- сведения о доходах, расходах и обязательствах имущественного характера на супруга (супругу) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности муниципальной службы (установленного образца).