Вакансия: электромонтер по обслуживанию подстанции
Зарплата: 30 000 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи:
Производит осмотр оборудования ПС, проверяет отсутствие заметных внешних повреждений, уровень масла в маслонаполненном оборудовании, целостность мембран выхлопных труб силовых трансформаторов, исправность измерительных и контрольных приборов, наличие пломб на аппаратуре релейной защиты и манометрах, контроль изоляции на переменном и постоянном токе (с записью в оперативном журнале); Проверяет защитные и противопожарные средства, оперативно – техническую документацию согласно утвержденного перечня, с записью в оперативном журнале; Проверяет инструмент, ключи от помещений и ячеек, запасные лампы, плавкие вставки и предохранители; Знакомится со схемой и состоянием (готовность к вводу в работу, загрузка силовых трансформаторов и т.д.); Знакомится со всеми записями и распоряжениями, во всех журналах сделанными со времени своего предыдущего дежурства; Проверяет состояние средств связи путем пробного вызова (внутреннюю связь, городскую связь и радиосвязь) с записью в оперативном журнале; Проверяет включенное положение автоматов цепей оперативного тока и наличие напряжения и цепей релейной защиты и автоматики с записью в оперативном журнале; Проверяет центральную сигнализацию (производит опробование срабатывания предупредительной и аварийной сигнализации) с записью в оперативном журнале; Проверяет состояние крышек кабельных каналов и лотков; Оформляет приемку – сдачу смены записью в оперативном журнале за своей подписью и подписью сдающего смену;
Образование:
Среднее общее
Премии и бонусы: Ежемесячная премия 73 %, Работа в крупнейшей электросетевой компании; Трудоустройство согласно Трудового кодекса РФ; Наставник на период адаптации; Обучение, подготовка, переподготовка, повышение квалификации за счет работодателя; График работы 5/2 с 8:00-17:00 , пт с 8:00-16:00; Заработная плата оклад + ежемесячная премия. Стабильная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц; Надбавка за стаж работы в организациях электроэнергетики по истечению года работы; Медицинская помощь по программе добровольного медицинского страхования (в т.ч. стоматология); Программа корпоративного пенсионного обеспечения; Обязательные периодические медицинские осмотры; Льготы по коллективному договору (материальная помощь к отпуску, дополнительные оплачиваемые отпуска и материальная помощь к значимым событиям, санаторно-курортное лечение, подарки детям на Новый год и др.); Выдача спецодежды; Сильная профсоюзная организация; Зарплатный проект в четырёх ведущих банках России;
