Вакансия: Электромонтер/электрик (Солнечногорск)
Зарплата: 72 500 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи: разборка, капитальный ремонт, сборка, установка и центровка высоковольтных электрических машин и электроаппаратов различных типов и систем напряжением свыше 10 до 15кВ.наладка и устранение дефектов в сложных устройствах средств защиты и приборах автоматики и телемеханики;регулирование аппаратуры и устранение неисправностей в схемах управления контактно-релейного, ионного и электромагнитного приводов.монтаж и ремонт кабельных систем напряжением свыше 35 кВ.ремонт, монтаж, установка и наладка ртутных выпрямителей и высокочастотных установок мощностью свыше 1000 кВт;ремонт и монтаж оборудования распределительных устройств напряжением свыше 10 кВ с изготовлением узлов и деталей;монтаж, ремонт и наладка устройств автоматического регулирования режима работы доменных, сталеплавильных печей и прокатных станов, блокировочных, сигнализационных и управляющих устройств туннельных печей, пускорегулирующего оборудования скипового подъемника.ремонт сложного электрооборудования сушильных и вакуумных печей, уникальных автоматов максимального тока и автоматических лент.демонтаж, сложный ремонт и сборка механической и электрической частей электрических и электронных приборов всех систем и назначений;балансировка роторов электрических машин, выявление и устранение вибрации;капитальный ремонт силовых двух- и трехобмоточных трансформаторов с классом изоляции свыше 110кВ, с принудительной циркуляцией и устройством регулирования напряжения под нагрузкой.полный ремонт измерительных, печных, тяговых, сварочных, масляных и специальных трансформаторов с классом изоляции свыше 35 кВ.испытание и пробный пуск электрических машин под наблюдением инженерно-технического персонала.
Образование:
Не указано
Квалификация:
Что предлагаем:
официальное трудоустройство и стабильный доход;
индексация ЗП и социальных выплат (не менее 2-х раз в год);
материальная помощь к отпуску;
выплаты за преданность компании (первая уже спустя 3 года в размере
2-х окладов);
корпоративная ипотека (от 2%);
бесплатный проезд работников и находящихся на иждивении детей
в поездах дальнего следования один раз в год и пригород к месту работы, учебы;
отдых и оздоровление для семьи за городом и на Черном море (компания компенсирует до 90% стоимости путевки);
ДМС со стоматологией в клиниках РЖД;
частичная компенсация затрат на занятия спортом в платных секциях
и группах;
молодежные спортивные мероприятия, слеты, конкурсы и чемпионаты профмастерства;
корпоративная учебная онлайн площадка / доступ к платформе обучения
и развития: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний;
возможность получения бесплатного образования в отраслевых учебных заведениях;
корпоративные награды и денежные премии лучшим работникам;
вторая негосударственная пенсия.
