Вакансия: DevOps-инженер
Зарплата: руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи: Если вы читаете это сообщение, значит сейчас мы находимся в поиске талантливого DevOps-инженера. Мы ищем коллегу, который займется важной серверной частью высоконагруженной 24/7 business-critical системы банка через постепенный перевод её на микросервисную архитектуру.
Система автоматизирует работу кассовых центров, инкассаторов, управляет потоками наличности и ценностей (рубли, валюта, слитки, монеты из драг. металлов), решает задачи оптимизации ликвидности, интегрирована с большим количеством систем банка, при этом является одной из основных.
Наш технический стек: RedHat, PostgreSQL, Oracle, OpenShift, Kubernetes, Istio, Docker, Ansible, Kafka, SonarQube, Nexus, Git, Jenkins, BitBucket, Zabbix, Grafana, Vault, Nginx, Windows Server.Обязанности
Администрирование Linux/Windows, администрирование БД(Oracle, PostgreSQL)
создание и настройка pipeline у новых продуктов
поддержка проектов в рабочем состоянии
развитие технической части проектов для улучшения работы продуктов и процессов
взаимодействие с командами разработки и сопровождения.
Требования
понимание принципов работы по методологиям Agile и DevOps
понимание принципов CI/CD
понимание работы Linux/Windows систем на уровне администратора
уверенное знание в программном обеспечении: Oracle, PostgreSQL, Nginx, Ansible, Jenkins
понимание работы Docker/K8S
будет плюсом: примеры скриптов автоматизации рабочей деятельности.
Условия
Гибкий график работы, в случае потребности – организация удаленного режима работы (гибридный формат)
уровень заработной платы, который зависит от ваших технических знаний и навыков, состоит из оклада и годового премирования
страхование жизни и здоровья для сотрудников (ДМС) и скидки на медицинскую страховку для родственников
обеспечение необходимым оборудованием для продуктивной работы
возможность самостоятельного выбора необходимых технологий
возможность привнести своё видение в проект
профессиональный и дружный коллектив, готовый принимать и считаться с любой точкой зрения
возможность обучаться за счет компании, посещать конференции по профессиональной тематике
льготное кредитование в Сбербанке – возможность пользоваться премиальными продуктами Банка на специальных условиях (в т.ч. по ипотечным программам)
корпоративная пенсионная программа, основанная на паритетном участии сотрудника и Банка, которая даёт возможность удвоить добровольные пенсионные накопления и получать двойной инвестиционный доход
широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнёров
корпоративные подарки для детей
корпоративные и благотворительные мероприятия («Зелёный марафон», Сбербанкиада, КВН, волонтёрские программы и т.д.)
свободный dress code.
Образование:
Среднее
Опыт:
4
