Оформление в соотвествии с Трудовым Кодексом Российской Феерации.

Премирование по итогам работы (ежемесячное / ежеквартальное).

Комфортные условия труда, дружный коллектив.

Карьерный рост, стабильный доход. 

Дополнительные дни отпуска, материальная помощь к отпуску.

Льготные путевки для сотруников и членов их семей на санаторно-курортное лечение и отдых.