Вакансия: ведущий специалист по подбору и адаптации
Зарплата: 67 000 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи:
Организовывать и проводить подбор сотрудников на различные позиции (массовый + точечный подбор).
Внедрять стратегии адаптации новых сотрудников.
Взаимодействовать с руководителями подразделений для выявления потребности в кадрах.
Участвовать в развитии проектов по улучшению процессов подбора и адаптации.
Взаимодействовать с учебными заведениями по вопросам подбора кадров и стажировок.
Образование:
Высшее
Квалификация:
- Возможность карьерного развития и самореализации;
- Современные подходы к бизнес-процессам, в том числе digital;
- Работу в команде профессионалов с заинтересованным руководством, уважительным отношением к сотрудникам;
- Стабильную достойную заработную плату, состоящую из оклада и годовой премии;
- Компенсационный пакет: ДМС, оплата мобильной связи.
- График работы: 5\2, суббота, воскресенье – выходные.
Опыт:
2
